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評聘方法-中初級
 
  浙江省農業科學院 2006-01-09  
 
    为加强专业技术职务任职资格评审工作的科学化和制度化,进一步增加评审工作的透明度与可操作性,根据国家人事部、省人事厅有关文件精神,结合我院实际情况和前几年评审工作的实践,对自然科學研究系列、实验系列和农业技术系列中、初级专业技术职务任职资格评审提出如下实施意见:

    一、推薦申報的基本條件

    (一)熱愛社會主義祖國,遵紀守法,有強烈的事業心和開拓創新精神。

    (二)學曆及任職年限要求:(未取得以下相應要求的均作爲學曆破格)

     1、助理研究員

     大學本科畢業,擔任研究實習員職務四年(含)以上;獲得碩士學位後擔任研究實習員職務三年(含)以上;獲得博士學位後可直接確定。

     2、實驗師

     大學本科、專科畢業,擔任助理實驗師四年(含)以上;中專、高中畢業,擔任助理實驗師五年(含)以上。

     3、農藝師、畜牧師、獸醫師

     大學本科、專科畢業,擔任助理農藝師四年(含)以上;中專畢業,並取得大專學曆,擔任助理農藝師五年(含)以上。

     4、研究實習員

     大學本科畢業,一年見習期滿;獲得碩士學位者可直接確定。

     5、助理實驗師

     大學本科畢業,一年見習期滿;三年制大學專科畢業,擔任實驗員一年(含)以上,二年制大學專科畢業,擔任實驗員二年(含)以上;中專、高中畢業,擔任實驗員四年(含)以上。

     6、助理農藝師、助理畜牧師、助理獸醫師

     大學本科畢業,一年見習期滿;大學專科畢業,擔任技術員二年(含)以上。

     7、實驗員

     大專、中專畢業,一年見習期滿;高中畢業,從事實驗技術工作滿二年(含)以上。

     8、農業技術員

     大專、中專畢業,一年見習期滿;其它學曆從事農業技術工作滿三年(含)以上,並取得中專畢業學曆。

    (三)外語除符合取得碩士學位或通過大學英語六級考試等免試條件者外,應取得全省或全國統考合格證。

    (四)45周歲以下的專業技術人員,除符合計算機應用免試條件者外,應取得計算機應用能力全省統考合格證。

    (五)近三年年度考核稱職以上,且在當年被聘任相應專業技術職務任職的。

    二、推薦申報中級職務的必備條件

    (一)科學研究(含科技推广)岗位

     1、以第一作者在省級以上(含省級)刊物公開發表論文2篇以上,或以第一作者在省級學術會議上錄用並宣讀論文2篇以上;

     2、以下3條中的1條:

     (1)任期內下鄉蹲點二年以上,對解決當地農業生産中出現的問題、促進農業生産的發展作出貢獻。

     (2)任期內作爲主持人開展省一般課題、院選課題或外單位橫向課題。

     (3)任期內作爲主要參加者承擔省一般課題(D級)2項以上。

    (二)科技産業岗位

     1、以第一作者在省級以上(含省級)經濟管理或專業學術刊物上發表論文2篇以上,或以第一作者在省級學術會議上錄用並宣讀論文2篇以上;

     2、承担院、所重点科技産業开发项目、重点开发课题的专项主持人或技术骨干(均以项目与经济合同书为准)。任期内或参加过制定院、所科技産業开发项目的可行性研究报告及项目设计与实施方案,并能撰写科技开发项目的评估报告、工作计划、总结等;或开发技术研究成果,累计实现净收入达到10万元以上的科技经营骨干。

    (三)科技管理崗位

     1、以第一作者在省级刊物上发表或省级会议上宣读、交流管理研究论文 2篇以上。

     2、從事管理工作,具有農業科學管理的有關基礎理論和專業知識,針對從事的管理工作中碰到的實際問題能提出有參考價值的改進意見和措施。具有一定的組織和獨立工作能力,有一定的政策水平和工作經驗,能較好地完成工作任務。

    (四)技術服務崗位

     1、以第一作者在省級以上(含省級)刊物公開發表論文2篇以上,或以第一作者在省級學術會議上錄用並宣讀論文2篇以上;

     2、從事技術服務工作,具有的相關基礎理論和專業知識,針對從事的工作中碰到的實際問題能提出有參考價值的改進意見和措施。具有一定的組織和獨立工作能力,有一定的工作經驗,能較好地完成工作任務。

    三、推薦申報初級職務的必備條件

    (一)科學研究(科技推广)岗位

    基本掌握本專業的基礎知識和專業知識,了解本專業研究工作的基本環節,初步掌握本學科的研究方法和實驗技術,能承擔研究課題的的具體工作。

     1、以第一二作者在省級以上(含省級)刊物公開發表1篇有價值的學術論文。

     2、以下2條中的1條:

     (1)任期內下鄉蹲點半年以上,對解決當地農業生産中出現的問題、促進農業生産的發展作出貢獻。

     (2)任期內作爲主要參加者開展省一般課題、院選課題或外單位橫向課題2項以上。

    (二)科技産業岗位

    能掌握所從事科技開發項目的生産技能和管理辦法,基本掌握經營知識,了解開發工作的基本環節,能承擔開發研究課題的的具體工作,能夠對專項經濟活動進行初步分析整理。

     1、以第一二作者在省級以上(含省級)經濟管理或專業學術刊物上發表過1篇論文,或以第一二作者在省級學術會議上錄用並宣讀過1篇論文。

     2、任期内参加过院、所重点科技産業开发项目、重点开发课题,或参加制定院、所科技産業开发项目的可行性研究报告及项目设计与实施方案。能撰写工作报告、工作计划、建议、总结、论文等。各年度均能按单位经济目标完成本职任务。

    (三)科技管理崗位

     1、任期內以第一作者在省級刊物上發表或省級會議上宣讀、交流的管理類文章1篇。

     2、從事管理工作,初步具有農業科學管理的有關基礎理論和專業知識,能夠針對從事的管理工作中碰到的實際問題能提出有參考價值的改進意見和措施。具有一定的組織和獨立工作能力,有一定的政策水平和工作經驗,能較好地完成工作任務。

    (四)技術服務崗位

     1、以第一二作者在省級以上(含省級)刊物公開發表1篇有價值的學術論文。

     2、了解與本門業務有關的專業知識和技術,初步掌握常規的實驗工作原理、方法和步驟,能正確使用與本職工作關的儀器設備,在有關人員的指導下,能夠完成一般的實驗任務。

    四、評審組織機構與職責

    (一)各所、機關成立由本單位(部門)專家組成的專業技術職務評審小組(即初評委),負責評審初級職務任職資格以及中、高級職務的推薦工作。

    (二)成立院專業技術職務資格審查委員會,負責中級職務晉升人員資格審查。

    (三)成立由院中級專業技術職務評審委員會,負責評審中級職務任職資格。

    五、評審工作程序

    (一)申請人員提出申請,向所在單位提交相應的申報表及業績材料。

    (二)所在單位評審小組對材料進行審核,並評議政治思想素質情況,形成綜合評價意見(內容:科學道德、治學態度、事業心、開拓創新精神、材料真實性等),以書面形式報院中級專業技術職務評審委員會。

     1、各單位在推薦時,需對每一位送審對象進行資格審查,對不符合推薦申報條件者,不應推薦上報。資格審查一般包括下列內容:

     (1)學曆是否符合有關文件規定。

     (2)個人業績和量化考評分有否達到該級專業技術職務任職資格的基本要求。

     (3)綜合表內容填寫是否正確、恰當,任期內年度考核材料是否齊全。

     (4)已到或超過退休年齡的對象是否有延緩退休的審批手續。

     (5)外語考試成績合格證書,或外語免試表及符合免試的有關材料。

     (6)計算機應用能力考核合格證或計算機應用能力免試審核表。

     (7)附件、材料、論文、獎勵證書等是否齊全。

     2、申請人應在所在單位組織的由所學術委員會和專業技術人員參加的大會上作述職報告,各單位評審小組對申報人員進行評議,並對評議結果進行公示,接受職工的查詢與監督。

    (三)院人事保衛處彙同有關職能部門負責將推薦人員的申報表及業績材料進行複審,然後由院專業技術職務資格審查委員會對申報晉升高級專業技術職務的人員進行資格審查。

    (四)召開院中級專業技術職務評審委員會,進行充分評議,經無記名投票産生最後結果。

    (五)晉升初級(含員級、助理級)專業技術職務者,經所在單位專業技術評審小組評審通過(評審時間與推薦晉升中級專業技術職務人員同時進行),報人事保衛處審定後,發文公布。

    六、本意見由院人事保衛處負責解釋。

    

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